Monday 25 December 2017

Evaluating stock options startup


Avaliação de um estoque A medida mais comum de um estoque é o preço / lucro, ou relação P / E, que leva o preço da ação e divide-lo pelo lucro líquido anual de uma empresa. Geralmente, os estoques com P / Es maior do que o P / E de mercado mais amplo são considerados caros, enquanto os estoques de P / E mais baixos são considerados não tão caros. Não vá automaticamente para ações com baixo P / Es simplesmente porque eles são mais baratos. Arent estoque barato sempre bom estoque. Related How-Tos Na avaliação de investimentos, tais como ações, os investidores consideram a avaliação de stock8217s, estratégia, planos de diversificação e apetite por risco. Os estoques são avaliados de muitas maneiras, ea maioria dos bastões de medição comuns estão facilmente disponíveis on-line ou nas versões impressa e on-line do The Wall Street Journal. A medida mais básica de um valor de stock8217s envolve lucros da empresa. Quando você compra um estoque, você está adquirindo um pedaço da empresa, por isso a rentabilidade é uma consideração importante. Imagine comprar uma loja. Antes de decidir quanto gastar, você quer saber quanto dinheiro essa loja faz. Se ele faz muito, você terá que pagar mais para adquiri-lo. Agora imagine dividindo a loja em mil peças de propriedade. Essas peças são semelhantes às ações, no sentido de que você está adquirindo um pedaço do negócio, ao invés de toda a coisa. O negócio pode pagá-lo para a sua participação de propriedade de várias maneiras. Ele pode dar-lhe uma parte dos lucros, que para os acionistas vem sob a forma de um dividendo periódico. Ele pode continuar a expandir o negócio, reinvestir dinheiro ganho para aumentar a rentabilidade e aumentar o valor global do negócio. Em tais casos, um negócio mais valioso torna cada peça, ou parte, do negócio mais valioso. Em tal cenário, a parte mais valiosa merece um preço mais elevado, dando a share8217s apreciação do capital do proprietário, também conhecido como um aumento do preço das ações. Nem toda empresa paga um dividendo. Na verdade, muitas empresas de rápido crescimento preferem reinvestir seu dinheiro em vez de pagar um dividendo. Empresas maiores e mais estáveis ​​têm maior probabilidade de pagar dividendos do que as suas contrapartes menores e mais voláteis. A medida mais comum para as ações é a relação preço / lucro, conhecida como P / E. Esta medida, disponível em tabelas de ações, leva o preço da ação e divide-lo pelo lucro líquido anual de uma empresa. Assim, uma negociação de ações de 20 e ostentando lucro líquido anual de 2 por ação teria uma relação preço / lucro, ou P / E, de 10. Os especialistas do mercado discordam sobre o que constitui um estoque barato ou caro. Historicamente, as ações tiveram média de P / E em meados da adolescência, embora nos últimos anos, o P / E do mercado tenha sido maior, muitas vezes mais próximo de 20. Como regra geral, as ações com P / Es maior do que o mercado mais amplo P / E são considerados caros, enquanto as ações com um P / E abaixo do mercado são consideradas mais baratas. Mas P / Es arent uma medida perfeita. Uma empresa que é pequena e cresce rapidamente pode ter um P / E muito alto, porque pode ganhar pouco, mas tem um preço de ações alto. Se a empresa pode manter uma taxa de crescimento forte e aumentar rapidamente seus ganhos, um estoque que parece caro em uma base P / E pode rapidamente parecer uma pechincha. Por outro lado, uma empresa pode ter um baixo P / E porque seu estoque foi slammed em antecipação de ganhos futuros pobres. Assim, o que parece um estoque barato pode ser barato porque a maioria das pessoas decidiu que é um mau investimento. Tal P / E tentadoramente baixo relacionado a uma má empresa é chamado de armadilha de valor. Outras medidas populares incluem o rendimento de dividendo, preço-para-livro e, às vezes, preço-para-vendas. Estes são índices simples que examinam o preço de ação de encontro ao segundo número, e estas medidas podem também ser encontradas facilmente estudando tabelas conservadas em estoque. Os investidores que procuram melhor valor buscam ações que pagam rendimentos mais elevados do que o mercado global, mas isso é apenas uma consideração para um investidor ao decidir se deve ou não comprar um estoque. Escolher estoques é muito parecido com avaliar qualquer empresa ou empresa que você possa considerar comprar. Afinal, quando você compra um estoque, você está comprando essencialmente uma participação em um negócio. Artigos relacionados do WSJ e postagens do blog: Ferramentas Online: Calculadora de verificação de preço - Descubra o quanto um estoque de uma empresa realmente vale, de SmartMoney, uma revista que se concentra nas finanças. Stock Calculators - Uma lista de ferramentas mais calculadoras, incluindo uma para quando vender um estoque, da AOL. Recursos Adicionais: Rating Stocks - Uma explicação de duas páginas de como a Morningstar Inc. um provedor de pesquisa de investimento, ações de taxas. Nasdaq Dozen - Um olhar sobre como a Nasdaq avalia estoque. Se você quiser ficar rico em uma partida, Youd melhor fazer estas perguntas antes de aceitar o trabalho Polegares acima de tudo depois Yext anunciou uma grande rodada de 27 milhões de financiamento. Mas esses funcionários provavelmente não têm idéia do que isso significa para suas opções de ações. Quando a primeira inicialização de Bryan Goldberg, o Relatório do Bleacher, foi vendida por mais de 200 milhões, os funcionários com opções de ações reagiram de uma de duas maneiras: Algumas reações de pessoas eram: Oh meu Deus, isso é mais dinheiro do que eu poderia Ter imaginado, Goldberg anteriormente disse Business Insider em uma entrevista sobre a venda. Algumas pessoas eram como, isso é que você nunca soube o que ia ser. Se você é um empregado em uma startup não um fundador ou um investidor e sua empresa lhe dá estoque, você provavelmente vai acabar com ações comuns ou opções sobre ações ordinárias. Ações ordinárias podem torná-lo rico se a sua empresa vai público ou é comprado a um preço por ação que é significativamente acima do preço de exercício de suas opções. Mas a maioria dos empregados não percebe que os detentores de ações ordinárias só são pagos a partir do pote de dinheiro sobrando depois que os acionistas preferenciais ter tomado seu corte. E, em alguns casos, os detentores de ações ordinárias podem achar que os acionistas preferenciais têm tido condições tão boas que o estoque comum é quase inútil, mesmo se a empresa é vendida por mais dinheiro do que os investidores colocados nele. Se você fizer algumas perguntas inteligentes antes de aceitar uma oferta e depois de cada rodada significativa de novos investimentos, você não precisa se surpreender com o valor ou a falta de suas opções de ações quando uma partida sai. Pedimos a um capitalista de risco ativo em Nova York, que se senta na diretoria de várias startups e faz regularmente a elaboração de folhas de termo, quais perguntas os funcionários devem estar perguntando aos seus empregadores. O investidor pediu para não ser nomeado, mas estava feliz em compartilhar a colher dentro. Aqui está o que as pessoas inteligentes perguntam sobre suas opções de ações: 1. Pergunte o quanto de capital você está sendo oferecido em uma base totalmente diluída. Às vezes, as empresas vão apenas dizer-lhe o número de ações que você está recebendo, o que é totalmente sem sentido, porque a empresa poderia ter um bilhão de ações, diz o capitalista de risco. Se eu apenas disser, Youre que vai começar 10.000 partes, soa como muito, mas pode realmente ser uma quantidade muito pequena. Em vez disso, pergunte qual porcentagem da empresa representam essas opções de ações. Se você perguntar sobre isso em uma base totalmente diluída, isso significa que o empregador terá que ter em conta todas as ações que a empresa é obrigada a emitir no futuro, e não apenas ações que já foram entregues. Ele também leva em conta toda a opção pool. Um pool de opções é estoque que é reservado para incentivar os funcionários de inicialização. Uma forma mais simples de fazer a mesma pergunta: Qual a porcentagem da empresa que as minhas ações realmente representam? 2. Pergunte quanto tempo o pool de opções da empresa vai durar e quanto mais dinheiro a empresa provavelmente aumentará, então você sabe se e quando sua propriedade Pode ser diluído. Cada vez que uma empresa emite novas ações, os atuais acionistas ficam diluídos, o que significa que a porcentagem da empresa que possuem diminui. Ao longo de muitos anos, com muitos novos financiamentos, uma porcentagem de participação que começou grande pode ser diluída até uma pequena participação percentual (mesmo que seu valor possa ter aumentado). Se a companhia que você está juntando é provável necessitar levantar muito mais dinheiro sobre os vários anos seguintes, conseqüentemente, você deve supor que sua estaca será diluída consideravelmente ao longo do tempo. Algumas empresas também aumentam seus pools de opções em uma base ano-a-ano, o que também dilui os accionistas existentes. Outros reservam uma piscina grande o suficiente para durar um par de anos. Os pools de opções podem ser criados antes ou depois de um investimento ser bombeado para a empresa. Fred Wilson da Union Square Ventures gosta de pedir pré-dinheiro (pré-investimento) piscinas opção que são grandes o suficiente para financiar as necessidades de contratação e retenção da empresa até o próximo financiamento. O investidor com quem conversamos explicou como os pools de opções são muitas vezes criados por investidores e empresários juntos: A idéia é, se eu vou investir em sua empresa, então nós dois concordamos: Se fossem ir daqui para lá, teríamos Para contratar este muitas pessoas. Então vamos criar um orçamento de equidade. Acho que vou ter que dar provavelmente 10, 15 por cento da empresa para chegar lá. Essa é a opção pool. 3. Em seguida, você deve descobrir quanto dinheiro a empresa levantou e em que termos. Quando uma empresa aumenta milhões de dólares, soa muito legal. Mas isso não é dinheiro livre, e muitas vezes vem com condições que podem afetar suas opções de ações. Se eu sou um empregado se juntando a uma empresa, o que eu quero ouvir é que você não levantou muito dinheiro e suas ações preferenciais diretas, diz o investidor. O tipo mais comum de investimento vem na forma de ações preferenciais, o que é bom para os funcionários e empresários. Mas há sabores diferentes de ações preferenciais. E o valor final de suas opções de ações dependerá do tipo de empresa que emitiu. Aqui estão os tipos mais comuns de ações preferenciais. Straight preferred Em uma saída, detentores de ações preferenciais são pagos antes que os detentores de ações ordinárias (funcionários) recebam um centavo. O dinheiro para o preferido vai diretamente para os bolsos de capital de risco. O investidor nos dá um exemplo: Se eu investir 7 milhões em sua empresa, e você vender por 10 milhões, os primeiros 7 milhões a sair vai para o preferido eo restante vai para ações ordinárias. Se a startup vende para qualquer coisa sobre o preço de conversão (geralmente a avaliação pós-dinheiro da rodada), isso significa que um acionista preferencial direto terá qualquer porcentagem da empresa que possuem. Participante preferido Participante preferencial vem com um conjunto de termos que aumentam a quantidade de dinheiro que os titulares preferenciais receberão por cada ação em um evento de liquidação. A ação preferencial participante coloca um dividendo sobre as ações preferenciais, que supera as ações ordinárias quando uma partida é encerrada. Os investidores com participação preferencial recebem seu dinheiro de volta durante um evento de liquidação (assim como os detentores de ações preferenciais), além de um dividendo predeterminado. Ações preferenciais participantes geralmente são oferecidas quando um investidor não acredita que a empresa vale tanto quanto os fundadores acreditam que é assim que eles concordam em investir, a fim de desafiar a empresa a crescer o suficiente para justificar e eclipsar as condições dos participantes preferencial - Detentores de ações. A linha de fundo com participantes preferenciais é que, uma vez que os detentores preferenciais tenham sido pagos, haverá menos do preço de compra sobrando para os acionistas comuns (ou seja, você). Preferência de liquidação múltipla Este é outro tipo de termo que pode ajudar detentores preferidos e detentores de ações ordinárias. Ao contrário das ações preferenciais diretas, que pagam o mesmo preço por ação que as ações ordinárias em uma transação acima do preço no qual a preferência foi emitida, uma preferência de liquidação múltipla garante que os detentores preferenciais receberão um retorno sobre seu investimento. Para usar o exemplo inicial, em vez de investidores 7 milhões investidos voltando para eles no caso de uma venda, uma preferência de liquidação 3X iria prometer os detentores preferenciais obter os primeiros 21 milhões de uma venda. Se a empresa vendeu por 25 milhões, ou seja, os detentores preferenciais teriam 21 milhões, e os acionistas ordinários teriam que dividir 4 milhões. Uma preferência de liquidação múltipla não é muito comum, a menos que uma startup tem lutado e os investidores exigem um maior prémio para o risco theyre tomando. Nosso investidor estima que 70 de todas as startups de risco-backed têm ações preferenciais diretas, enquanto cerca de 30 têm alguma estrutura sobre as ações preferenciais. Hedge fundos, diz esta pessoa, muitas vezes gostaria de oferecer grandes avaliações para a participação de ações preferenciais. A menos que sejam excepcionalmente confiantes em seus negócios, os empresários devem ter cuidado com as promessas, como, eu só quero participação preferencial e itll desaparecem na liquidação 3x, mas eu vou investir em uma avaliação de bilhões de dólares. Neste cenário, os investidores, obviamente, acreditam que a empresa não vai chegar a essa avaliação, caso em que eles recebem 3X seu dinheiro de volta, e pode acabar com os detentores de ações ordinárias. 4. Quanto, se houver, a dívida levantou a empresa. A dívida pode vir na forma de dívida de risco ou uma nota conversível. É importante para os funcionários saber quanta dívida existe na empresa, porque isso terá de ser pago aos investidores antes de um empregado vê um centavo de uma saída. Tanto a dívida como uma nota conversível são comuns em empresas que estão fazendo muito bem, ou estão extremamente preocupados. Ambos permitem que os empreendedores adiem o preço de sua companhia até que suas companhias tenham avaliações mais elevadas. Aqui estão as ocorrências e definições comuns: Dívida Este é um empréstimo de investidores ea empresa tem que pagá-lo de volta. Às vezes as empresas levantar uma pequena quantidade de dívida de risco, que pode ser usado para uma série de propósitos, mas o objetivo mais comum é estender sua pista para que eles possam obter uma avaliação mais elevada na próxima rodada, diz o investidor. Nota conversível Esta é a dívida que é projetado para converter em ações em uma data posterior e maior preço da ação. Se uma startup levantou dívida e uma nota conversível, pode ser necessário haver uma discussão entre investidores e fundadores para determinar qual é pago em primeiro lugar no caso de uma saída. 5. Se a empresa levantou um monte de dívida, você deve perguntar como as condições de pagamento trabalham no caso de uma venda. Se você está em uma empresa que levantou um monte de dinheiro, e você sabe que os termos são algo diferente do estoque reto preferido, você deve fazer esta pergunta. Você deve perguntar exatamente qual preço de venda (ou avaliação) suas opções de ações começam a ser no dinheiro, tendo em mente que a dívida, notas conversíveis e estrutura em cima de ações preferenciais afetarão este preço. Agora olhe: Apple sneaked em um novo recurso irritante em sua atualização mais recente iPhone iOS, mas há também um upside Se você quiser ficar rico em uma inicialização, Youd melhor fazer estas perguntas antes de aceitar o JobWow. Você acabou de receber uma oferta de emprego de uma startup que inclui 50.000 opções de ações. Isso é maravilhoso ou é que eu revisei e aprovou centenas de Cartas de Oferta de Emprego em minhas várias startups, todas as quais incluíam bolsas de opção de ações. O número de outros empregados prospectivos inteligentes que nunca fizeram perguntas relevantes sobre suas opções de ações foi francamente chocante. Ao obter respostas para as sete perguntas descritas abaixo, você será capaz de fazer uma estimativa razoável do que suas opções podem valer. Se você já não tiver inscrito ainda, inscreva-se agora semanal grátis Infochachkie artigos Opções são apenas que eu lamento desapontar a multidão MBA, mas estimar o valor de suas opções de ações de inicialização não é algo que você pode fazer usando o Black-Sholes opção preço modelo Ou outras abordagens centradas em Wall Street. Em contraste, estimar o valor final potencial de suas opções de inicialização requer que você entenda intimamente o modelo de negócios adVentures, a mentalidade da equipe principal. E os demonstrativos financeiros pró-forma de cinco anos da empresa. Entender estas questões irá ajudá-lo a tomar uma decisão informada sobre a viabilidade do seu próximo adVenture e deve ser realizada ausente quaisquer preocupações que você pode ter sobre o seu valor de opções. A fim de avaliar adequadamente o valor final de suas opções de ações, você deve obter os dados necessários para resolver as seguintes quatro equações. À primeira vista, estas equações podem parecer complicadas, no entanto, a matemática é realmente muito simples. Para minimizar a confusão potencial, as variáveis ​​que são usadas em equações múltiplas são codificadas por cores. Estas fórmulas representam a mesma abordagem para determinar o valor final de uma empresa que é usado por capitalistas de risco. Investidores sofisticados iniciar sua análise no final da transação (saída da empresa) e, em seguida, trabalhar para trás para determinar quanto dinheiro para investir e em que avaliação, a fim de alcançar o seu retorno financeiro desejado. Você está investindo seu tempo e trabalho duro e uma parte do retorno sobre o seu investimento é o que você vai derivar de suas opções. Como tal, agir como um investidor sofisticado e estimar o valor de suas opções usando esta abordagem para trás. Perguntas para respostas Polidamente e persistentemente fazer as seguintes perguntas até que você obtenha todas as informações necessárias para fazer suposições educadas para cada uma das variáveis ​​nas fórmulas acima. O tamanho de sua concessão de opção inicial deve ser articulado em sua Carta de Oferta, bem como em um Acordo de Opção de Ações separado. Na maioria dos casos, suas ações serão adquiridas ao longo de um período de quatro anos, com um penhasco de um ano. Sob tal regime, se você deixar sua empresa dentro dos primeiros doze meses, por qualquer motivo, você não vai investir quaisquer ações. Uma vez que você tenha completado seu primeiro aniversário de emprego, vesting geralmente ocorre em uma base mensal. Quaisquer termos de aquisição que não estejam em conformidade com estas normas devem ser contestados. Certifique-se de que esta resposta inclua todas as ações, opções e garantias, concedidas e não concedidas. Para ajudar o CFO a entender sua solicitação, indique que está buscando uma visão totalmente diluída da capitalização da empresa. Além disso, certifique-se de que todas as opções autorizadas estão incluídas, o que garantirá que o valor de capitalização inclua opções concedidas e não concedidas. Tal como referido na pergunta anterior, as opções autorizadas incluem as que são concedidas, bem como as que ainda não foram concedidas. Para estimar a extensão da diluição futura que você sofrerá, você deve estimar o número de opções adicionais que serão autorizadas e adicionadas ao pool de opções. O tamanho de um pool de opções startups irá variar, dependendo da sua maturação. No entanto, o tamanho dos pools, como uma porcentagem da capitalização total de uma empresa, é geralmente entre 15 e 20. Se um pool de opções estiver significativamente abaixo desse intervalo, pode ser uma indicação de (i) uma empresa que é mesquinho com suas opções , Ou (ii) uma diluição futura significativa pode ocorrer, uma vez que o pool de opções seja aumentado para acomodar subsídios de opção futuros. É muito comum para as empresas a aumentar o seu pool de opção ao longo do tempo e uma empresa bem gerida irá gerir um orçamento de capital como um meio de estimar suas subsídios opção futura. Como tal, é muito razoável perguntar quantas opções adicionais são previstas para ser autorizada antes da saída de uma empresa. Quantas ações adicionais serão emitidas para os investidores Como é o caso com o número de opções futuras a serem adicionadas ao pool de opções, uma empresa bem gerenciada terá alguma idéia do valor do capital investidor que pretende aceitar no futuro, Juntamente com uma estimativa da (s) avaliação (ões) em que tais investimentos serão realizados. Futuros requisitos de capital são baseados em uma variedade de fatores incognoscíveis. No entanto, é imperativo entender os pressupostos subjacentes da empresa em relação às suas futuras necessidades de capital. Uma resposta de, Não temos idéia, é indicativo de uma empresa que é: (i) mal gerenciado, ou (ii) não respeita os seus potenciais funcionários o suficiente para dar-lhes uma resposta cuidadosa. Não se contente com uma não-resposta a esta importante questão. Claramente, o número de opções adicionais que você pode receber dependerá de sua posse definitiva e do grau em que você adiciona valor à adVenture. Muitas empresas fornecem seus empregados com pequenas opções concede anualmente, geralmente em conjunto com o fim de ano ou a data de contratação de empregados aniversário. Se o seu potencial empregador indica que é improvável que você vai receber quaisquer opções futuras, esta é uma consideração importante ao decidir aderir a um adVenture particular. O que é a melhor estimativa de Gestão da avaliação da empresa em uma saída Se você pode prever com precisão esta variável, você deve deixar de trabalhar para ganhar a vida e tomar o primeiro vôo para Vegas. Certifique-se de jogar a loteria no seu caminho para o aeroporto também. Para todos os outros, essa variável é uma suposição educada. Mesmo assim, o seu potencial empregador deve ser capaz de lhe fornecer uma faixa de avaliação em que uma saída potencial seria aceitável para a equipe principal. Uma maneira de verificar a sanidade um valor de saída potencial é olhar para empresas comparáveis ​​que tenham saído recentemente. Além disso, a empresa potencial saída avaliação, sofisticados investidores também tentam estimar o período de tempo para uma saída. Esta variável é menos significativa para um empregado, uma vez que você geralmente deve permanecer com sua adVenture pelo menos quatro anos para adquirir integralmente sua concessão de opção inicial. No entanto, você deve ter uma compreensão básica da linha de tempo das equipes principais para uma saída. Se você sair de sua inicialização antes de seu estoque é livremente negociável, você terá um período limitado de tempo, geralmente 90 dias, em que você deve exercer suas opções adquiridas. Depois de exercer suas opções, você compartilha o mesmo risco que qualquer outro investidor. Se a empresa falhar outright ou nunca consegue uma saída, você pode possuir ações que é efetivamente inútil. Como tal, seu mandato esperado ea linha de tempo provável para a saída da empresa deve ser aproximadamente em sincronia para que você possa evitar ter que exercer suas opções antes que eles sejam livremente negociáveis. Pedir feedback sobre uma adVentures avaliação de saída potencial e timing irá fornecer-lhe uma maior clareza quanto à medida em que a empresa pode realmente ser um negócio temido estilo de vida. Conforme descrito em Pressure. Lifestyle são aqueles em que não há saída lógica. Eles são muitas vezes bastante rentável para os Fundadores, mas geralmente não oferecem potencial de valorização significativa para a maioria da equipe startup. Se você está obtendo opções em um negócio de estilo de vida, suas opções provavelmente não têm valor significativo. Isso também deve aparecer em sua Carta de Oferta e Acordo de Opção de Compra de Ações. Não ficar satisfeito com uma resposta como: O preço de exercício será definido pelo Conselho de Administração, com base no Valor Justo de Mercado da Companhia. Certifique-se de que o seu preço de exercício é definido por escrito antes de aceitar a posição, mesmo que esteja sujeito à aprovação subsequente do Conselho de Administração. Você pode estimar o preço de exercício associado a quaisquer opções subseqüentes, com base na resposta que recebeu à pergunta quatro. Tenho a sorte de trabalhar com grandes equipes que foram capazes de criar valor suficiente que nossas opções valiam uma quantia significativa de dinheiro. No entanto, a realidade é que muitas opções startups nunca valem nada. Como tal, considere qualquer compensação derivada de suas opções como uma inesperada inesperada. Trabalhando com pessoas amáveis, motivados e inteligentes que você vai aprender muito de é uma consideração mais importante do que o tamanho de sua concessão de opção. A próxima vez que você é oferecido uma concessão de opção, não basta dizer, Wow. Em vez disso, educadamente pergunte suas perguntas potenciais empregador que permitirá que você determine o que o heck as opções podem finalmente valer a pena. As perguntas delineadas neste artigo irão ajudá-lo a entender melhor as perspectivas de sucesso do adVentures, o que permitirá que você faça uma estimativa baseada na realidade do valor potencial de suas opções. Com uma compreensão fundamentada de um potencial startups, você pode negociar uma concessão de opção de ações que é digno de um wow. Obtenha conselhos práticos de seu John Greathouse, Inscreva-se hoje. Copyright 2007-9 por J. Meredith Publishing. Todos os direitos reservados. John Greathouse é sócio da Rincon Venture Partners. Uma empresa de capital de risco investir em estágio inicial, empresas baseadas na web. Anteriormente, John co-fundou RevUpNet. Uma agência de marketing on-line baseada em desempenho vendida à Coull. Durante os vinte anos anteriores, ele ocupou cargos executivos sênior com várias startups bem-sucedidas, liderando transações que geraram mais de 350 milhões de ações, incluindo um IPO e uma aquisição multi-cem milhões de dólares. John é um CPA e detém um M. B.A. da Wharton School. É membro da Universidade da Califórnia na Faculdade de Santa Barbaras, onde ensina vários cursos de empreendedorismo. Nota: Todos os meus conselhos neste blog é o de um leigo. Eu não sou advogado e nunca joguei um na TV. Você deve sempre avaliar a veracidade de qualquer consultoria de terceiros que possa ter implicações de longo alcance (seja legal, contábil, pessoal, fiscal ou não) com seu profissional de confiança de escolha. Compartilhe e aproveite o dataplex Harry Tarnoff Gostei deste artigo. Minha experiência com opções de start-up é 82201 em 10.8221, ou seja, as opções de aproximadamente 1 em cada 10 start-ups vai realmente alcançar uma quantidade significativamente gratificante. Alguém está fazendo melhor Com start-ups, não confunda opções como qualquer tipo de desculpa para redução de compensação, a menos que você é um risco-tomador e fator de 10 ou assim taxa de sucesso. By the way, outra maneira que se pode ir, particularmente para empresas privadas start-ups, é receber warrants que são tratados de forma semelhante, mas não exatamente da mesma maneira. Seu rácio soa certo para mim. Concordo que você não deve 8220bank8221 em suas opções 8211 você deve considerá-los molho. No entanto, se seu perfil de risco é apropriado, pode fazer sentido para algumas pessoas para ter um salário reduzido, a fim de obter mais opções. Como eu declaro em Juventude discreção (johngreathouse / youth-discrição /), os jovens são muitas vezes capazes de assumir maior risco sob a forma de salários baixos e maior opção concede. Obrigado por ler e comentar. O que acontece se um funcionário deixa a empresa com muitas ações vested, Mas a empresa não tem 8220excersice window8221 não abriu também, O que fazer quando você é obrigado a pagar 30cents de imposto por 1cent worth share (Por causa de impostos Govt trabalho em FMV) Coisas, mas eu tentei conectar suas fórmulas em uma planilha com dados de amostra e ele didn8217t vir muito bem. Eu acredito que 8220Company8217s Exit Price8221 é suposto ser o valor total de todas as ações de company8217s, não o preço de estoque, direito Se that8217s o caso, pode ser determinado multiplicando todas as partes de companhias por um valor estimado do preço de estoque de company8217s na saída . Nós deveríamos ser capazes de obter o total de ações, adicionando as ações do futuro investidor, opções futuras, etc. So, se o acima stmt sobre o 8220Company8217s Saída Price8221 está correto, então 8216Total Exercício Preço8217 seria o de ações que você tem vezes a greve Preço, direito (Na verdade, I8217m surpreendeu você don8217t usar o termo greve neste artigo inteiro.) Devo estar faltando alguma coisa aqui Qualquer ajuda seria apreciada e se você quiser eu posso compartilhar a planilha com você Obrigado Harry. Eu escrevi este artigo mais de três anos atrás e eu estava recentemente considerando atualizá-lo. Você faz alguns pontos excelentes. Meu e-mail UCSB é mostrado neste site: tmp. ucsb. edu/aboutus/facultystaff. html Eu não quero entrar aqui, como eu don8217t quero incentivar os bots de spam. Estou indo para fora da cidade em breve, mas eu adoraria dar uma olhada em sua planilha quando eu voltar no início de agosto. Muito obrigado por seus comentários. Lisa Cash Hanson Isso é exaustivo. Meu advogado disse-me que eu tinha 1000 partes. I8217m certeza de que não está correto (total disponível) para a minha inicialização. It8217s difícil saber o que essas ações devem valer a investidores como uma startup e empresa de capital fechado. Desculpe por minha resposta atrasada8230 eu tenho sido do bolso. Sim, o processo pode ser frustrante, mas realmente não deveria ser. Depende de como transparente seu futuro empregador está disposto a estar com você. Planejo reescrever esta entrada e atualizá-la um pouco. Esperemos rev 2 será mais útil. Boa sorte para você.

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